如果您的公司没有为您购买五险，您可以采取以下措施：

与公司协商 ：首先尝试与公司沟通，了解原因，并寻求解决方案。

公司不买五险怎么办

投诉举报

向当地社保行政部门或社会保险费征收机构投诉，由这些机构依法责令公司补缴社会保险费，并可能对公司处以滞纳金或罚款。

如果公司未办理社会保险登记，社会保险行政部门会责令其限期改正，逾期不改正的，可对公司处以罚款。

法律途径

通过劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司补缴社会保险费并可能获得经济补偿。

如果对仲裁结果不满意，可以向人民法院提起诉讼。

解除劳动合同

您可以单方面解除劳动合同，并要求公司支付经济补偿金。

经济补偿金的计算标准通常为工作每满一年支付一个月工资。

收集证据

保存所有能证明您与用人单位存在事实劳动关系的证据，如上岗证、工装、工资条等。

社保缴纳比例

养老保险：用人单位承担13%，劳动者承担8%。

医疗保险：用人单位承担6%，员工个人承担2%。

失业保险：用人单位承担2%，员工个人承担1%。

请根据您的具体情况选择合适的维权途径。