什么行业缺人
当前,根据多个季度发布的“最缺工”职业排行,以下行业普遍存在人才短缺的情况:
生产制造及有关人员:
包括车工、焊工、铆工、锻造工、模具工等。
社会生产服务和生活服务人员:
如餐厅服务员、快递员、家政服务员、保洁员、保安员等。
专业技术人员:
涉及营销员、市场营销专业人员、电子产品制版工、半导体芯片制造工、电子仪器与电子测量工程技术人员等。
物流及运输行业:
在旺季期间,如双十一等购物节期间,物流运输行业的缺工程度会进一步增加。
电子信息产业:
包括集成电路工程技术人员、半导体分立器件和集成电路装调工、计算机网络工程技术人员等。
新能源汽车行业:
随着新能源车企的发展,车工、焊工等制造工人以及电机制造工、仪器仪表制造工等专业人才缺口较大。
服务行业:
如服务员、营业员、收银员等劳动密集型岗位。
医疗销售和房地产销售:
销售岗位因其高薪和提成的特点,一直受到年轻人的青睐。
制造业十大关键领域:
预计到2025年,这些领域将面临近3000万技能人才的缺口。
智能制造领域:
随着数字化转型的推进,智能制造领域的缺工情况日益严重。
这些信息反映了当前劳动力市场的需求和短缺情况,以及不同行业对人才的需求差异。
郑重声明:以上内容与本站立场无关。本站发布此内容的目的在于传播更多信息,本站对其观点、判断保持中立,不保证该内容(包括但不限于文字、数据及图表)全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议,据此操作,风险自担。股市有风险,投资需谨慎。如对该内容存在异议,或发现违法及不良信息,请发送邮件至,我们将安排核实处理。